Calităţi ale unui lider de top

Lumea se schimbă la o viteză ameţitoare. În trecut, sănătatea unei companii se măsura prin bilanțul contabil. Într-o anumită măsură, acest lucru e încă valabil.

Dar liderii veritabili ştiu că gradul de competitivitate al unei companii este de fapt determinat de capacitatea a controla alte elemente, cum sunt: libertatea de alegere acordată angajaţilor, comunicarea într-o manieră deschisă şi sinceră, relaţii de încredere, promovarea educaţiei continue, crearea unui mediu fără frici, cultivarea spiritului de aventură, grija pentru relaţiile dintre furnizori şi cumpărători, trăirea în concordanţă cu etică afacerilor, armonia companiei.

În prezent, funcţia de lider cunoaşte o metamorfozare. Odinioară, liderii atotştiutori locuiau într-un turn de fildeş. Când vorbeau, vocea lor era ascultată cu sfinţenie. În mod indirect, funcţionau  reguli ce implicau următoarele replici: „Eu sunt şeful”, „Eu ştiu cel mai bine” şi „Eu deţin controlul. Te voi îndrumă spre Ţara promisă şi te voi răsplăti pe parcurs”. Foloseau un sistem de recompensă şi pedeapsă, dojenindu-şi subordonaţii într-un stil patern. Premisa era aceasta: „Noi luăm deciziile, iar voi le aplicaţi”.

În ziua de azi, dacă vrei să atragi şi să menţii talente de top, trebuie să oferi angajaţilor mai mult. Ei vor să aibă o contribuţie importantă, să fie auto-împliniţi şi să adopte valorile şi ţelurile companiei. Pentru angajaţii contemporani, a face parte dintr-o organizaţie specială, care face diferenţa în lume, înseamnă mai mult decât recompensele pe care şi le doreau generaţia anterioară.

Oamenii vor să lucreze pentru o companie de care pot fi mândri, una care contribuie în societate, care are valori sigure şi este orientată spre viitor; o companie căreia îi pasă de normele morale şi etice şi îşi dă interesul pentru clienţii ei; o companie care nu confiscă tot timpul angajaţilor, ci le permite să petreacă mult timp cu familiile lor. Angajaţii vor asta pentru că ştiu că unei astfel de companii îi pasă de ei.

Read the rest in Paperless

DENISA NUŢAŞ

Processed with VSCO with t1 preset

DENISA NUŢAŞ

Advertisements

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s

%d bloggers like this: